Una de las empresas que mayormente solicita personal en España es Mercadona, y actualmente está ofertando 105 empleos para sus almacenes y tiendas. El personal asumirá contrataciones a tiempo determinado, temporal o fijo.
Algunos de los cargos o vacantes disponibles son los de auxiliares de limpieza y mantenimiento, charcuteros, panaderos, pescaderos. Asimismo, carniceros, repartidores, mozo de almacén, entre otros.
Ubicación de las vacantes de trabajo en Mercadona
Los candidatos podrán postularse a los puestos disponibles en esta empresa valenciana mediante el portal web de Mercadona. Gozarán de salarios competitivos ajustados al cargo, por encima de los 1.258 Є mensuales. A continuación las localidades donde se solicita personal.
Localidad | Cargo |
Albacete |
Personal de supermercado |
Salamanca | |
Barcelona | |
Córdoba | |
Sevilla | |
Madrid | |
Guadalajara | |
Barcelona / Madrid | Repartidor |
Madrid | Técnico de limpieza y mantenimiento |
Málaga | Mozo de almacén |
Murcia | Abogado penalista y procesalista |
Madrid | Técnico Frío Industrial y Climatización |
Córdoba | Técnico de Seguridad |
Se exige que el trabajador tenga estudios de educación secundaria y profesional, con el respectivo certificado de aprobación. Licencia para conducir vigente tipo B. El aspirante al empleo debe poseer habilidades para tratar al público y solventar los problemas que presenten con los productos.
Otras plazas de empleo en Mercadona
Esta cadena de supermercados que comercializa y distribuye todo tipo de alimentos posee más de 1.600 almacenes. Asimismo, maneja cantidades superiores a los 95.000 empleados en España. En este sentido, la empresa prevé aumentar su plantilla de nómina para el 2022 como aquí se indica:
- Personal de supermercado (80)
- Repartidor (25)
- Técnico de limpieza y mantenimiento (30)
- Mozo de almacén (15)
- Abogado penalista y procesalista (2)
- Técnico Frío Industrial y Climatización (5)
- Técnico de Seguridad (2)
Visita la website oficial si desea trabajar en Mercadona En dicha página hallarás las cantidades exactas de los cargos disponibles, los requerimientos y beneficios socioeconómicos que ofrecen a sus empleados.