Hipercor, filial del Corte Inglés, anuncia la oferta de 47 empleos en diversas áreas para sus nuevas tiendas y almacenes en España. La mayoría del personal asumirá cargo a tiempo indefinido, eventuales y a tiempo determinado.
Las personas seleccionadas recibirán salarios ajustados al nivel de profesionalización, funciones a ejercer, tiempo de experiencia, más los pagos por horas extras, bonos por productividad y nocturno. Tendrán seguro de vida, uniformes otorgados por la empresa, entre otros.
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Plazas disponibles en Hipercor
Con la expansión de las sucursales de Hipercor, se mantiene la ampliación de su plantilla de trabajadores y en esta oportunidad requiere cubrir las siguientes áreas:
- Cajeros
- Carniceros
- Fruteros
- Pescaderos
- Cocineros
- Charcuteros y ayudantes
- Conductores
- Operarios de alimentación
- Teleoperadores
- Reponedores
- Dependientes
- Camareros
- Agentes comerciales
- Jefes de Tiendas
- Coordinadores de turno
- Mozos de almacén
- Personal de limpieza
- Asistente de administración
- Encargados de Marketing y compras
- Ayudante de tienda
- Vigilantes
- Enfermero
- Programador / Técnico Informático
- Electricista
- Preparador de pedidos
¿Cómo conseguir empleo en Hipercor?
Para optar por una vacante de trabajo en Hipercor es necesario que tramites la síntesis curricular a través de su portal o a través del Grupo El Corte Inglés. En estos espacios hallarás el contenido relacionado a las funciones de cada puesto y los requerimientos de aceptación para ambas empresas, como:
- Carnet de manipulación de alimentos actualizado
- Licencia para conducir tipo B vigente
- Experiencia mínima de 1 a 2 años en el cargo a postular
- Certificados de educación secundaria obligatoria y universitarios relacionados a las funciones que esperas ejecutar
- Original y copia del DNI al momento de presentar de las evaluaciones y entrevistas de selección
