La línea de supermercados LIDL oferta 42 empleos de sustitución en diversas áreas para sus tiendas y almacenes. Los profesionales admitidos se sumarán a los 13.000 trabajadores que posee
El personal contratado realizará jornadas completas, medio turno y los fines de semana de 12 a 22 horas. Tendrán que cumplir un período de pruebas que será de 4 a 6 meses de acuerdo al grupo profesional que pertenezca y según sus funciones.
Disponibilidad de plazas en LIDL
Esta empresa dedicada a la comercialización y distribución de alimentos mantiene una política de constante expansión. Por esta razón, requiere de profesionales en las siguientes áreas:
- Cajeros
- Reponedores
- Auxiliares Administrativos en Compras
- Encargado del Departamento Jurídico
- Gerente de Tienda y su adjunto
- Vendedor
- Pescadero
- Frutero
- Carnicero
- Charcutero
- IT Developer internship
- Consultor/a Controlling
- Adjunto/a Gestor/a Imagen Tienda
- Asistente de Ventas y del Departamento de Mercancías
- Jefe de Ventas
- Consultor/a Organización Corporativa
La mayoría de estos cargos serán para las sucursales ubicadas en las provincias que mencionamos a continuación:
- Albacete (1)
- Almería (1)
- Asturias (1)
- Barcelona (12)
- Cantabria (2)
- Ciudad Real (2)
- Gerona (3)
- Jaén (2)
- Lérida (1)
- Lugo (1)
- Madrid (5)
- Murcia (2)
- Tenerte (3)
- Toledo (3)
- Valencia (1)
- Vizcaya (2)
Requerimientos para obtener empleo en LIDL
Quienes estén interesados en las vacantes de empleo deben inscribirse en la página web de LIDL. Allí encontrarán los procedimientos que deben realizar para participar en los procesos de selección y tienen que cumplir con estos requisitos:
- Enviar el CV a través de forma electrónica por correo o por la sesión de la plataforma de la compañía
- Disponibilidad horaria para cubrir turnos rotativos
- Certificados de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) profesional
